工资卡被信用卡强制扣款怎么办

法律分析：
（1）若办卡时签署自动还款协议，银行按协议强制从工资卡扣款是合法的，这基于双方的约定。
（2）未签署协议却被扣款，银行行为未经授权，属于违约。此时可与银行沟通，要求其说明扣款依据和理由。
（3）若与银行沟通无果，可向其上级管理部门如总行客服投诉，也可向金融监管机构如银保监会派出机构投诉，同时提交被无端扣款的证据，促使监管部门介入。
（4）因银行错误扣款造成损失的，可收集证据通过诉讼要求银行返还扣款并赔偿损失。

提醒：
办卡时仔细阅读协议条款，注意自动还款相关内容。遇到银行无端扣款，及时留存证据，必要时咨询专业法律意见。
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（一）确认是否签署自动还款协议，若签署，银行依约扣款合法；若未签署，与银行沟通，要求其说明扣款依据和理由，指出其未经授权扣款属违约。

（二）若与银行沟通无果，向银行的上级管理部门如总行客服反映情况。

（三）可向金融监管机构如银保监会派出机构投诉，提交工资卡被无端扣款的证据，请求介入调查处理。

（四）若因银行错误扣款造成损失，收集证据通过诉讼要求银行返还扣款并赔偿损失。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》第五百七十七条规定，当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。
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1.工资卡被信用卡强制扣款，先查看办卡时有无签自动还款协议。若签了，银行扣款合法。

2.没签协议却被扣款，和银行沟通，让其说明理由，指出未经授权扣款属违约。

3.沟通无果，向银行上级管理部门如总行客服投诉，也可向金融监管机构如银保监会派出机构投诉，提交证据要求介入。

4.因银行错误扣款受损，收集证据起诉，要求返还扣款并赔偿。
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结论：
工资卡被信用卡强制扣款，要先确认有无签署自动还款协议，签了协议银行扣款合法，未签协议可先与银行沟通，沟通无果可向银行上级管理部门或金融监管机构投诉，有损失可诉讼维权。
法律解析：
根据《中华人民共和国民法典》，合同双方应按约定履行义务。若办信用卡时签署了自动还款协议，银行按协议从工资卡扣款是合法的履约行为。若未签署协议，银行擅自扣款则属于未经授权的违约行为。当遇到未签协议却被扣款的情况，首先与银行沟通，要求其说明扣款依据和理由，明确指出其违约。若银行不处理，可向其上级管理部门如总行客服反映，也可向金融监管机构银保监会派出机构投诉，并提交相关证据。若因银行错误扣款造成损失，收集证据诉讼可要求银行返还扣款并赔偿。如果您在处理工资卡被强制扣款问题时遇到困难，欢迎向专业法律人士咨询，我们将为您提供专业的法律建议和解决方案。
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1.工资卡被信用卡强制扣款，需先确认办卡时有无签署自动还款协议。若有协议，银行扣款合法；若无协议，银行扣款属违约。
2.未签署协议被扣款，先与银行沟通，要求其说明扣款依据和理由，指出其未经授权的违约行为。
3.若沟通无果，可向银行上级管理部门如总行客服反映情况；也可向金融监管机构如银保监会派出机构投诉，提交被无端扣款证据，请求介入调查。
4.因银行错误扣款造成损失，收集证据通过诉讼要求银行返还扣款并赔偿损失。